我們常聽人說：“要留住一個男人，就要先留住他的胃。”、以及在中央臺播出的極為火熱的熱播劇《舌尖上的中國》。飲食文化在中國有著悠久的歷史，在源遠流長的文化發(fā)展中保留至今的飲食文化不知勾引起了多少吃貨的心。
一樣的，各大企業(yè)為留住員工，都紛紛在飲食方面作起了文章，如微軟公司為應(yīng)對眾口難調(diào)而又為防止人才流失的問題，開展了各類自助服務(wù)，為解決員工胃口問題獻計獻策。當然也為了留住廚師，甚而讓他的首席廚師占有微軟公司的一定股份！
　　也如有的公司也開始為留人才在飲食上作功夫，為員工就餐環(huán)境提供了一個舒適清爽的環(huán)境，以及在食堂中貼上了各種實事熱事、溫馨提示等。又比如專注于飲食行業(yè)的源甲餐飲被各大企事業(yè)承包，做食堂承包，做出的一流的菜色，不知為多少公司留住了專業(yè)的人才，為公司生產(chǎn)作出了多大的貢獻。
　　多少人都有著一顆吃貨的萌萌的心，多少人甘愿為美食俯首儒裙。自古以來美食就牽掛著各類文人的心！食堂承包職位留住員工的心，打工是最不容易的，尤其是外地人，希望自己能夠在一座城市里面打拼，能夠有一天出人頭地，企業(yè)怎么樣才可以留住人才？就是能夠給出更加優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境。


　　很早前就有蘇東坡的《于潛僧綠筠軒》中記載：可使食無肉，不可居無竹。無肉令人瘦，無竹令人俗。人瘦尚可肥，士俗不可醫(yī)。旁人笑此言，似高還似癡。若對此君仍大嚼，世間那有揚州鶴。自古以來，美食牽扯著多少人的胃。